03nov

Even voorstellen Francel Martina oftewel Wenny

 
Door mensen gedreven… We hebben 230 bijzondere exemplaren in dienst vandaag de dag. Zo af en toe stellen we er graag één aan u voor. De eerste in deze serie is Francel Martina (39) werkzaam in ons magazijn op de Hurk in Eindhoven. Geboren in Willemstad op Curaçao en als 17 jarige naar familie in Rotterdam gekomen. Francel is zijn echte voornaam maar zijn oma gaf hem als baby al een koosnaam: Wenny. De meeste mensen noemen hem dan ook gewoon Wenny. 

Wenny woont met zijn vriendin in Eindhoven en heeft een zoon van 15 die met zijn moeder in Rotterdam woont. Samen met zijn zoon deelt Wenny een grote passie: voetbal. Zelf heeft hij jarenlang gevoetbald o.a. bij Sparta maar is net niet ‘doorgebroken’. “Hopelijk schopt mijn zoon het verder als voetbaltalent”, stelt hij trots. Waar zijn zoon op zaterdag ook speelt in Nederland, Wenny is van de partij. Naast voetbal is hij vooral gek op zwemmen en muziek. Wat voor muziek? “Als ’t maar relaxed is!”

Zijn gezicht toont een mix van trots en enthousiasme als hij praat over zijn werk. “Ik ben ontzettend blij dat ik via een traject met de gemeente Eindhoven en Stichting Collectief040 bij Caspar de Haan ben gekomen. Ik had vooral werkervaring in de steigerbouw en geweldig dat ik via allerlei omzwervingen nu eindelijk in het magazijn bij Caspar de Haan ben geland. Het werk bevalt mij erg goed, voldoende variatie en aardige collega’s die me helpen en waar je ook gewoon mee kunt lachen. Gewoon lekker werken en vooral regelmaat in mijn leven, allebei erg belangrijk voor mij.”  Hiernaast was hij al gediplomeerd BHV-er en had ook een VCA diploma op zak, erg handig bij zijn huidige werk. Inmiddels werkt Wenny ruim 5 maanden bij het bedrijf, heeft zijn proeftijd goed doorlopen en heeft nu een halfjaarcontract.

Wenny is bij Caspar de Haan terecht gekomen via http://www.collectief040.nl ; Collectief040 richt zich op mensen die op een of andere manier in de problemen zijn geraakt. Men regelt niet alleen werk maar biedt deze mensen, naast financiële begeleiding, tevens woonruimte in samenwerking met woningbouwcorporaties Trudo en Woonbedrijf. Caspar de Haan onderhoud & renovatie is één van de werkgevers verbonden aan dit initiatief. Caspar de Haan is één van de eerste Nederlandse onderhoudsbedrijven met een PSO-keurmerk (Prestatieladder Socialer Ondernemend http://www.pso-nederland.nl). Cas de Haan zelf is tevens bestuurslid van de stichting Collectief040.